Mon approche
Moi c’est Lylia et je pense que changer de voie, évoluer ou préparer une nouvelle étape de vie ne commence pas par un métier.
Cela commence par une question simple : qui êtes-vous aujourd'hui et qu'avez-vous vraiment envie de construire pour demain ?
Mon accompagnement vous aide à prendre du recul, mettre en lumière vos forces, dépasser vos freins et faire émerger un projet qui vous ressemble.
Mes accompagnements
Bilan de compétences 14h – distanciel
Un accompagnement en visio, flexible et éligible au CPF, pour faire le point sur votre parcours, clarifier vos envies et construire un projet professionnel qui vous ressemble.
Bilan de compétences 14h – présentiel (Var)
Un bilan de compétences en face à face au Cannet-des-Maures, pour travailler en profondeur dans un cadre chaleureux et confidentiel, tout en bénéficiant du financement CPF.
Accompagnement retraite – distanciel
Un accompagnement en visio pour futurs retraités, centré sur le versant humain : mieux vous connaître, clarifier vos envies et imaginer une retraite qui vous ressemble, sans volet administratif.
Accompagnement retraite – présentiel (Var)
Des séances en présentiel partout dans le Var (entreprises et particuliers) pour préparer sereinement votre vie après le travail, prendre du recul sur votre parcours et construire un projet de retraite aligné avec qui vous êtes.
Vos retours
S
J'ai réalisé un bilan de compétences dans le cadre d'une reconversion professionnelle, sans savoir vers quel secteur me diriger. Lylia m'a permis de mieux appréhender mes compétences et mes freins, ainsi que mes besoins. Son accompagnement a été d'une grande qualité et me permet aujourd'hui d'avoir un plan d'action clair sur les mois à venir, et surtout bien plus de confiance pour mes projets futurs.
Syrine
T
Une écoute si humaine. Je me sens rassurer pour ma suite et je suis pleine de gratitude pour le suivi que Lylia propose.
Thomas R.
E
Sa bienveillance et ses outils concrets m'ont libérée de tout stress. Réussir ma transition a été tellement naturel avec son soutien.
Élodie M.
Vos questions fréquentes
À qui s’adressent le bilan de compétences et « Nouvelle étape » ?
Le bilan de compétences s’adresse aux actifs qui ressentent un besoin de changement professionnel (évolution, reconversion, clarification) et veulent y voir plus clair. « Nouvelle étape » s’adresse aux futurs retraités qui se demandent surtout : « Qu’est-ce que je vais faire après ? » et souhaitent préparer une retraite qui leur ressemble.
Comment se déroulent les accompagnements ?
Les accompagnements se font en plusieurs séances, en visio ou en présentiel (Var). Pour le bilan de compétences : un parcours de 14h structuré en trois phases (préliminaire, investigation, conclusion). Pour « Nouvelle étape » : plusieurs ateliers pour prendre du recul, explorer vos envies et construire un projet de vie après le travail.
Proposez-vous un accompagnement pour les entreprises ?
Oui. Pour le bilan de compétences comme pour la préparation à la retraite, j’accompagne aussi les entreprises (individuel ou collectif) qui souhaitent soutenir leurs collaborateurs en transition : fin de carrière, mobilité interne, réflexion sur la suite.
Comment se passent le financement et le reste à charge ?
Pour le bilan de compétences, le tarif est de 1 750 €, avec une prise en charge possible de 1 650 € via le CPF et un reste à charge obligatoire de 150 €. Pour « Nouvelle étape », il n’y a pas de financement CPF : le cadre (durée, tarif, prise en charge éventuelle par l’entreprise) est défini ensemble lors du premier échange.